Spira Rekrytering AB
Karriärsamtal
I tider av förändring kan behoven av antal medarbetare snabbt variera.
Självklart skall varje medarbetare erbjudas bästa möjliga chans att gå vidare. Men det kan vara svårt att själv internt stötta medarbetaren i den nya situationen.
Att köpa in ett komplett omställningsprogram kan upplevas som alltför omfattande. Spira Rekrytering AB erbjuder därför skräddarsydda paketlösningar med karriärsamtal för medarbetare som, av någon anledning, befinner sig i en ny situation.
Tillsammans diskuterar vi först med berörd chef. Sedan sitter vi ner med var och en och går igenom CV, bakgrund, framtida mål och visioner i en konfidentiell och förtroendefull dialog. Det kan handla om allt från en halvdag och uppåt beroende på önskemål och behov. Även analys kan med fördel komplettera ett sådant karriärsamtal.
Att hjälpa sina anställda i en omställningssituation stärker också företagets goodwill och attraktionskraft.
Kontakta oss för mer information och offert.
I tider av förändring kan behoven av antal medarbetare snabbt variera.
Självklart skall varje medarbetare erbjudas bästa möjliga chans att gå vidare. Men det kan vara svårt att själv internt stötta medarbetaren i den nya situationen.
Att köpa in ett komplett omställningsprogram kan upplevas som alltför omfattande. Spira Rekrytering AB erbjuder därför skräddarsydda paketlösningar med karriärsamtal för medarbetare som, av någon anledning, befinner sig i en ny situation.
Tillsammans diskuterar vi först med berörd chef. Sedan sitter vi ner med var och en och går igenom CV, bakgrund, framtida mål och visioner i en konfidentiell och förtroendefull dialog. Det kan handla om allt från en halvdag och uppåt beroende på önskemål och behov. Även analys kan med fördel komplettera ett sådant karriärsamtal.
Att hjälpa sina anställda i en omställningssituation stärker också företagets goodwill och attraktionskraft.
Kontakta oss för mer information och offert.
